Teamleiter in der Logistik (m/w/d)

Über diese Stellenanzeige

Möchtest du als Teamleiter (m/w/d) in der Logistik durchstarten? Dann bewirb dich jetzt bei uns!

Was wir dir bieten:

• Sicherer Arbeitsplatz: Werde Teil eines dynamisch expandierenden Logistikunternehmens, das dir eine sichere Zukunftsperspektive bietet.

• Attraktive Bezahlung: Wir honorieren deine Leistungen mit einer fairen und konkurrenzfähigen Vergütung.

• Betriebliche Rentenvorsorge: Sichere deine Zukunft mit unseren umfassenden Zusatzleistungen.

• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten: Entwickle dich durch Schulungen an unserer Grieshaber Akademie sowie spezielle Weiterbildungsprogramme weiter.

• Umfangreiche Zusatzleistungen: Nimm an spannenden Teamevents teil, nutze unser BusinessBike-Leasing und profitiere von Zuschüssen für die Kinderbetreuung sowie Gesundheitsaktionen und Fitnessvergünstigungen in ausgewählten Studios.

• Mitarbeiterrabatte: Erhalte exklusive Angebote für zahlreiche Online-Shops und nutze unsere speziellen Rabatte für Mitarbeiter.

• Einfacher Einstellungsprozess: Starte bei uns schnell und unkompliziert – sofort oder nach Vereinbarung.

Deine Aufgaben:

• Operative Führung: Du übernimmst die operative Leitung deines Bereichs, sorgst für reibungslose Abläufe im Tagesgeschäft, achtest auf die Einhaltung von Standards und integrierst neue Kundenprojekte erfolgreich.

• Verantwortung für Prozesse und Ergebnisse: Analysiere und optimiere Abläufe, erstelle Kennzahlen (KPIs) sowie Monatsberichte. Trage durch gezielte Kontrollen zur Effizienzsteigerung bei Kostenreduzierungen bei.

• Qualitätsmanagement & Sicherheit: Du gewährleistest hohe Standards im Kundenprojekt, bearbeitest Beschwerden effektiv, dokumentierst Abweichungen sorgfältig und setzt gemeinsam mit dem Team Verbesserungen um.

• Ressourcenmanagement: Behalte den Überblick über Materialbestände, löse Bestellungen aus und unterstütze beim First-Level-Support IT-technischer Anliegen.

• Teamentwicklung & Personalführung: Stärken des Teamzusammenhalts liegt dir am Herzen. Du förderst eigenverantwortliches Arbeiten der Mitarbeitenden im Führungsprogramm; pflegst Qualifikationsmatrizen sowie Schulungsgruppen; erstellst Einarbeitungspläne optimal abgestimmt auf vorhandene Fähigkeiten.

Dein Profil:

•  Eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Spedition/Logistikdienstleistung bzw. relevante Berufserfahrung in Lagerlogistik sind vorteilhaft – Quereinsteiger willkommen!

•  Erfahrungen in einem IT-gestützten Lager sind wünschenswert.

• Du bist offen für Neues und flexibel im Umgang mit wechselnden Aufgaben.

• Organisationsfähigkeit: Gute organisatorische Fähigkeiten, Prioritätensetzung und die Fähigkeit, den Überblick über vielfältige Aufgaben zu behalten

• Kommunikationsstärke, Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein.

• Bereitschaft zur Zusammenarbeit im Team und Unterstützung anderer, um gemeinsam Lösungen zu finden

• Offenheit für vielfältige Aufgaben und schnelle Anpassung an neue Herausforderungen

Ort der Arbeitsstätte